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为发现和培养选拔全州县优秀年轻干部，推进干部队伍年轻化、知识化、专业化，建设一支忠诚干净担当的高素质专业化年轻干部队伍，7月7日下午，全州县举办2023年年轻干部理论研修班入班测试，全县各乡(镇)、单位共计140余名年轻干部参加本次测试。

入班测试。蒋翔摄

此次应试人员通过“自我推荐、单位审核、组织审定”的方式确定，均为35岁及以下年龄的年轻干部。试题内容紧扣党的二十大精神、上级规范性指导文件、上级重要工作会议部署要求和时事热点常识等，同时结合全州县县域实际设置有单选题、多选题、填空题、综合写作题等多种题型，试题从政治理论、农业农村、文字写作、工作认知、服务意识、应急处突等多个角度，全面考察年轻干部的政治理论知识、从政履职能力、价值观念取向、生活工作态度和攻坚克难能力。

此次测试采取集中统一闭卷的方式进行，整个测试过程中，应试人员态度端正、专心致志、规范作答，严守考试纪律和要求，展现出了良好的素养和精神风貌。

入班测试。蒋翔摄

据了解，年轻干部理论研修班入班测试是全州县年轻干部培养计划的一个重要环节，今年已是第二次举办，旨在通过测试推动提升年轻干部学思践悟能力，有效检验和发现一批优秀年轻干部，为加强全州县干部梯队建设，动态了解、横向比较、精准培养年轻干部奠定扎实基础。

下一步，全州县将大力推行“学习+实践+再学习+再实践”分段式干部教育培训机制，着眼于年轻干部“差什么学什么，缺什么补什么”，以常态化理论辅导、链条式跟踪培养、分组式研讨交流、蹲苗式实践锻炼等方式，在“考学比练”中全方位考察识别培养年轻干部，全力打造一支适应全州高质量发展和现代化建设需要、勇担桂林世界级旅游城市建设重任的高素质专业化年轻干部队伍，为奋力谱写建设新时代中国特色社会主义壮美广西和桂林世界级旅游城市全州新篇章提供坚实的智力支撑。(蒋翔)